黑龍江經濟網訊（邱賀巖 記者馬朝林）2022年是深入實施“八五”普法的關鍵一年，為全面維護女職工合法權益和特殊利益，塔河縣總工會組織開展了女職工維權月系列活動。
活動中，塔河縣總工會通過微信工作群組織全縣各單位開展了女職工權益保護知識學習、測試、競賽活動。線上學習了《工會法》《婦女權益保障法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》《黑龍江省女職工勞動保護條例》《中國婦女發(fā)展綱要（2021-2030年）》等內容，學習結束后進行了法律知識測試。各單位女職工還積極參與了省總工會女工委主辦的“情暖半邊天 法律伴你行”線上法律知識競賽答題活動。
依托“尊法守法·攜手筑夢”服務新就業(yè)形態(tài)勞動者公益法律服務行動、“服務零距離·維權促發(fā)展”法律服務進企業(yè)等活動，幫助解決新就業(yè)形態(tài)女性勞動者關注的現(xiàn)實問題，深入到新建社區(qū)、自來水公司講解《黑龍江省女職工勞動保護條例》，發(fā)放條例宣傳單和宣傳手冊。
組織各單位女職工收看了女職工勞動安全衛(wèi)生知識線上講座。廣大女職工學習到了女職工“四期”保護、“兩癌”防治、疫情期間個人防護等知識，幫助用人單位知曉了女職工勞動安全健康權益方面的法律義務和社會責任，提升了女職工勞動安全健康意識。
在主要街道懸掛“貫徹《黑龍江省女職工勞動保護條例》 維護女職工合法權益”宣傳條幅，提示廣大職工知曉《黑龍江省女職工勞動保護條例》，提醒、督促各單位認真貫徹執(zhí)行條例，維護女職工合法權益。
通過開展維權月系列活動，掀起了女職工學法、守法、用法的熱潮，營造了全社會關心關注女職工權益的良好氛圍。
